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Viele Gründe für einen

Job bei Pasterkamp Sanitär Heizung Fliesen

Stellenangebote

Unsere Mitarbeiter sind unser Aushängeschild, deswegen sorgen wir von Pasterkamp Sanitär Heizung Fliesen für die optimalen Rahmenbedingungen. Wir bieten vom Praktikum über die Ausbildung bis hin zur fachlichen Weiterbildung alle Möglichkeiten, um in unser Handwerk reinzuschnuppern oder um langfristig Teil unseres Teams zu werden.

Wie wir das machen?

Der regelmäßige Austausch untereinander bietet sowohl dem Mitarbeiter aber auch uns als Firma die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln. Darüber hinaus profitieren Sie von langfristigen und sicheren Arbeitsverhältnissen mit umfangreichen Sonderleistungen.

Stellenangebote

Wir suchen neue Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiter, um unsere Kunden noch schneller zufrieden stellen zu können.

Stellenanzeige

Trau Dich! Bewirb dich schon heute für 2024.... Du weißt nicht, ob der Beruf des Anlagen­mechanikers oder Kaufmann / Kauffrau für Büro­management der richtige ist? Probier' es doch einfach mal aus! Bewirb dich für ein Kurz- oder Lang­zeit­pratikum. Gerne auch in der Ferien­zeit!

Pasterkamp Akademie

Wir schulen, unter­stützen und be­gleiten unsere Azubis während der gesamten Aus­bildungs­zeit.

Du bist un­glück­lich in deinem jetzigen Job? Möchtest neue Her­aus­forderung­en? Möchtest ein "Paster­kämper" werden? Möchtest du den Zukunfts­weg Energie­autarkie und Energie­effizienz mit uns gemeinsam beschreiten?

Über Initiativ­bewerbung­en freuen wir uns jeder­zeit im Bereich Kunden­dienst, Bau­leiten­der Monteur, Techniker, Elektriker & Fliesen­leger


Prüfung bestanden und übernommen, Timo Muzzi und Muzaffer - das könnt ihr auch! 3.5 Jahre Ausbildung - werde ein Pasterkämper! Bewirb dich.


Bei uns ins Team zu kommen lohnt sich

Diese Säulen machen unsere Unter­nehmens­kultur aus und kommen Ihnen zugute:

Transparenz

Transparenz

Wenn Sie nicht wissen welche Ziele wir als Unter­neh­men haben, werden wir diese Ziele nicht er­rei­chen. Daher legen wir Wert auf eine trans­pa­rente Kom­muni­kation unter­ein­ander.

Feedback

Feedback

Auch durch die Mei­nung unserer Mit­ar­bei­ter sind wir zu dem ge­wor­den, was wir heute sind. Nur durch regel­mäßi­gen Aus­tausch gelingt es uns, besser zu werden, und die Stär­ken zu stär­ken sowie die Schwä­chen zu schwächen.

Selbstverwirklichung

Selbst­ver­wirk­lichung

Bringen Sie sich und Ihre Ideen ein. Wir bieten Ihnen die Mög­lich­keit eige­ne Vor­schläge oder Weiter­ent­wick­lungen im Sinne der Kun­den, des Teams und des Unter­neh­mens selbst­stän­dig umzu­setzen.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance

Alle sprechen darüber, wir leben es. Feste Arbeits­zeiten und die Ver­ein­bar­keit von Fami­lie und Beruf haben höchste Prio­rität. Packen alle mal etwas mehr an werden wir es an ande­rer Stelle durch Frei­zeit oder Zusatz­gehalt aus­glei­chen.

Umweltschutz

Umweltschutz

Wir gehen nicht verschwen­derisch mit Mate­ria­lien oder anderen Res­sour­cen um und er­war­ten dies auch von Ihnen. Ver­bes­se­run­gen in diesem Bereich sorgen auch dafür, dass Sie die Zeit nach dem Berufs­leben un­be­schwert genie­ßen können.

Gutes Betriebsklima

Gutes Betriebsklima

Nicht nur das Klima der Umwelt liegt uns am Herzen, son­dern auch die Men­schen, die sie nutzen. Somit achten wir selbst­ver­ständ­lich auch darauf, dass die Mit­ar­bei­ter zu­ein­an­der passen und neue Kol­le­gen schnell inte­griert werden.